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DEPTO PESSOAL COM RH E SISTEMA MASTERMAQ NG FOLHA

Departamento Pessoal com gestão

de pessoas e RH

Público Alvo:
O curso Departamento Pessoal é indicado para profissionais e Estudantes da área de Departamento de Pessoal. Além de advogados, Estagiários em Direito, Contabilidade e Administração.

 

Objetivo:
O objetivo do curso DP BH é promover o entendimento dos participantes nas rotinas que envolvem o DP, observando as atualizações da legislação, bem como as principais alterações na Reforma Trabalhista (Lei 13.467/2017). Com o principal compromisso de capacitar profissionais para executarem as tarefas da área de pessoal, além de evitar erros quando não aplicada a legislação, acarretando penalidades identificados pela fiscalização do trabalho.

Conteúdo do Curso:

Reforma Trabalhista (Lei nº 13.467/2017)

 

O que é e quando será implantada
Principais alterações na legislação
Novas modalidades
Pontos polêmicos
Oportunidades para as organizações

Processo de Cálculo e Pagamento de horas extras:

 

Conceito

Percentuais mínimos

Base para o cálculo de horas extras

Reflexos das horas extras no DSR

Processo de Admissão:

 

Recrutamento e seleção

Exame médico

Carteira de trabalho

Registro de empregado

CAGED (esocial)

Contrato de trabalho

Transferência de empregado

Processo de Controle de Frequência:​

 

Trabalho noturno

Descanso

Apuração da frequência (eletrônica, folhas e cartões de ponto)

Controle de prorrogações de jornada

Administração do Banco de Horas

Descanso semanal remunerado

Jornada de trabalho

 

Administração de pessoal:

 

Objetivos, principais atribuições e estrutura.

 

Processo de Interrupção e Suspensão do Contrato de Trabalho – afastamentos e retornos

 

Processo de Pagamento:

Conceitos de remuneração fixa e variável e mista

Conceito de média de remuneração e seus efeitos

Cálculos de horas extras e adicionais

Rotina de cálculo de pagamento

Tabela de incidências com as definições legais

 

Processo de Cálculo e Pagamento de salário:

 

Prazo para pagamento dos salários

Apresentação das tabelas de incidência INSS – IRRF – FGTS

Montagem de base para incidência de INSS

Montagem de base de incidência do IRRF

Montagem de base para incidência do FGTS

Cálculo de salário fixo e cálculos de salário variável, contribuição sindical.

 

Processo de Férias:

 

Conceito

Período aquisitivo

Período concessivo

Objetivo, duração, direito e perda do direito

Concessão e pagamento

Provisão das Férias – Conceito

 

 

Processo de Cálculo e Pagamento de férias:

Cálculo das férias considerando salário fixo

Cálculo das férias considerando salário variável

Abono pecuniário de 1/3

 

Processo do 13º salário:

 

Conceito

Pagamento da 1ª parcela

Frações de pagamento

Pagamento com base em salário fixo

Pagamento com base em salário variável

Pagamento da 2ª parcela e pagamento da diferença em janeiro

Provisão do 13º salário – Conceito

 

Processo de cálculo e pagamento do 13º:

 

Cálculo da 1ª parcela do 13º salário, considerando salário fixo e variável

Cálculo da 2ª parcela do 13º salário, considerando salário fixo e variável

Cálculo da diferença do 13º salário, considerando a parte variável

 

Processo de Vale Transporte:

 

Termo de adesão

Entrega e desconto dos vales transporte

Custos para a empresa

Fornecimento em dinheiro e uma abordagem sobre as fraudes mais comuns

 

Processo disciplinar – O poder diretivo do empregado – advertência e Suspensão disciplinar

Processo de Rescisão de Contrato de Trabalho:

 

Aviso prévio

Parcelas rescisórias

Justa causa

Morte de empregado

Homologação.

 

Processo de Benefícios Previdenciários:

 

Acidente de trabalho

Salário maternidade

Salário família

Auxílio doença

Aposentadoria

Processo de atividades especiais – Insalubridade, Periculosidade, Estagiário, Jovem Aprendiz

 

Inclui: Material Didático e Certificado
Pagamento: À vista no boleto/depósito ou parcelado no cartão de crédito (Visa, Master, Credicard)

Sistema Mastermaq - Folha 

Objetivo do curso

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Fornecer ferramentas para que a profissional possa desenvolver habilidades nas atividades de serviços de Departamento Pessoal e Gestão de Pessoas. A profissional de sucesso no mundo moderno tem que acompanhar as mudanças, ser ética, ter capacidade de inovar, comunicar, liderar, planejar, definir metas e atingir resultados. Clínicas, hospitais, escolas, escritórios de advocacia, contabilidade, empresas de telecomunicações, agências automobilísticas, financeiras, órgãos públicos e indústrias são algumas das organizações que necessitam desta profissional. Nosso propósito é prepará-la para desenvolver as habilidades que vão torná-la uma profissional competente. "O futuro tem muitos nomes: para os fracos, ele é inatingível; para os temerosos, ele é desconhecido; para os corajosos, ele é a chance”. (Victor Hugo)

 

Público Alvo

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Recomendado para profissionais que queiram atuar em serviços de Departamento Pessoal, Gestão de Pessoas, RH, Assistente administrativo e áreas afins. Com um diferencial, aprendendo na prática com o sistema mastermaq NG e com profissionais de contabilidade e contadores.


 

Conteúdo Programático

 

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Neste curso você vai aprender de forma prática e rápida a calcular manualmente e no sistema mastermaq folha as rotinas dos serviços de depto pessoal. Método aprenda trabalhando.

 

 

 

DEPARTAMENTO PESSOAL COM MASTER FOLHA

 

Recursos humanos, admissão de pessoal, documentação para registro de empregados, preenchimento de carteira de trabalho, livro e ficha de registro de empregados, inspeção do trabalho, quadro de horário de trabalho,calculo de salários, hora extras,dsr,adicional noturno, insalubridade, adicional noturno, faltas, descontos,vale transporte, alimentação, participação nos lucros, apuração de encargos sociais e impostos, GPS(INSS)-fgts(Sefip)-irrf(Darf),contribuição sindical, rescisão de contrato e multa, seguro desemprego. Uso do sistema mastermaq integrado para geração da folha de pagamento, resumo da folha, encargos sociais, contra cheque, prolabore, honorários, bolsa de estudo, retenções de impostos, comunicado de afastamento e obrigações acessórias- caged-dirf-rais-sefip.

 

Prática no sistema Mastermaq- NG folha

 

1. CADASTRO DA EMPRESA

Nesse módulo você aprenderá sobre quais os documentos devem ser solicitados no momento de registrar o novo cliente em seu sistema, como inserir no sistema de forma prática .

 

2. ADMISSÃO DE FUNCIONÁRIOS

Neste módulo você aprenderá sobre os documentos necessários para fazer a admissão do funcionário do seu cliente e como realizar o cadastro de forma prática no sistema. Vamos ver também quais são os documentos necessários para enviar ao funcionário para comprovar a contratação

 

3. COMO REALIZAR O CÁLCULO DE FÉRIAS DOS FUNCIONÁRIOS

Neste módulo você aprenderá como conferir o período aquisitivo de cada funcionário e verificar se o funcionário ainda possui direito  ao período aquisitivo ou não. E veremos também como calcular as férias

 

4. AFASTAMENTO DE FUNCIONÁRIOS

Nesse módulo você aprenderá sobre os benefícios previdenciários, licença maternidade, acidente de trabalho, auxílio doença e como preencher um CAT em caso de acidente no local de trabalho

 

5. BENEFÍCIOS CONCEDIDO PARA COLABORADOR

Nesse módulo será apresentado os benefícios que são normalmente concedidos aos funcionários e quais deles podem ser descontados em folha de pagamento

 

6. FOLHA DE PAGAMENTO

Veremos nesse módulo como gerar a folha de pagamento no sistema, como realizar os cálculos dos impostos e como gerar a DARF de desoneração

 

7. RESCISÃO DE FUNCIONÁRIOS

Neste módulo apresentaremos quando devemos aceitar um pedido de demissão do funcionário e também como cálcular rescisão no sistema de forma prática

 

8. 13º SALÁRIO

Neste módulo vamos aprender a cálcular a 1º e a 2 º parcela de 13º salário e o que pode incidir em cada uma dessas parcelas. vamos aprender também a como gerar os impostos sobre a folha de 13º

 

9. OBRIGAÇÕES ANUAIS

Neste módulo abordaremos as obrigações anuais do Departamento Pessoal que são: Sindical Patronal, RAIS e DIRF e como fazer cada uma delas.

 

10. CONCEITO

Neste módulo vamos aprender o que é Pró Labore e qual a importância da retirada. Vamos aprender também a orientar o cliente na definição dos valores de retirada

 

11. PRÓ LABORE NA PRÁTICA

Demonstraremos de forma prática utilizando o sistema como cadastrar os sócios e como gerar a folha de pró lábore e quais impostos incidem sobre a retirada

 

12. AUTÔNOMOS:

Neste módulo você aprenderá a identificar quem são os profissionais autônomos e os cuidados que deve ter ao contratar os serviços desses profissionais

 

CERTIFICADO DE CONCLUSÃO

Os alunos que concluírem o curso terão direito ao certificado após avaliação.

Metodologia: Aulas expositivas e Dinâmicas vivenciais

Recursos para o Aluno: Apostila, Certificado, Carteira de estudante e Análise de Currículo.

Equipe Técnica: Instrutores e Consultores

 

Profissionais com mais de 10 anos de experiência no mercado

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